¿Estás lista(o) para enfrentar nuevos desafíos y construir juntos la minería del futuro?
En Antofagasta Minerals creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas. Promovemos la innovación, el trabajo colaborativo y el desarrollo de tus habilidades. Únete a nuestro equipo y descubre cómo juntos podemos contribuir hoy a la minería del futuro.
Mantenedor/a Mina (Carguío y Perforación) - Turno 7x7 D/N - Compañía Minera Centinela.
El propósito del cargo es realizar y controlar la eficiente ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo de acuerdo con el Modelo Operativo de los equipos de Carguío P&H4100 XPC-DC-AC, PC5500, CAT 7495, L2350 y/o de Perforación PIVIPER351, DMM3, de acuerdo a la programación entregada, cumpliendo los indicadores de gestión definidos por el budget de la compañía, los estándares de calidad, mantenimiento, seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, dentro de los tiempos establecidos, optimizando y cuidando el uso de los insumos y recursos asignados.
Tus Principales Desafíos Serán
- Cumplir con los estándares y normas de seguridad, reportando condiciones o acciones inseguras, tomando acción para corregir oportunamente e informar estos hechos a la supervisión según procedimientos, con la finalidad de evitar accidentes, que pudieran afectar su integridad o la de sus compañeros de trabajo.
- Realiza ejecución de las actividades de mantención eléctrica, mecánica, preventiva y correctiva, realizando inspecciones, detección de fallas y reparación de los equipos asignados según modelo operativo de la compañía.
- Realizar identificación, aislamiento, verificación y bloqueos de energías para las actividades de mantenimiento.
- Operar vehículos menores o los que la empresa considere necesarios para la mantención de los equipos mina, con la finalidad de mejorar la eficiencia del proceso en terreno, probar equipos y efectuar las pruebas finales antes de entregar el equipo, comprobando así su operatividad.
- Realiza ejecución de cambio de componentes de la flota de origen preventivo y correctivo según procedimientos y normas de seguridad.
- Apoyar las iniciativas nuevos proyectos, tareas o necesidades del área a la que pertenece, asociadas a su rol, de acuerdo con la naturaleza de las exigencias a nivel Compañía.
- Responsable de mantener áreas de trabajo limpias, ordenadas y velar por el buen uso y cuidado de herramientas con el objetivo de evitar eventos de seguridad en la ejecución.
- Generar avisos en sistema SAP PRD de acuerdo a hallazgos o condiciones identificadas en equipos para su futura programación o ejecución inmediata según corresponda.
- Participar activamente de Foro diario Supervisor Mantenimiento Mina Carguío y Perforación (Herramienta SGE, Sistema de Gestión de Excelencia).
- Generar reporte en sistema SAP EHS vía intranet, de acuerdo a hallazgos o cuasi identificados en la ejecución de sus funciones, informando ID a su Supervisor directo. Aplicar en terreno ARTP (Herramienta Liderazgo Supervisión, Análisis de Riesgos del Trabajo Planificado).
- Realizar funciones asociadas al cargo, cumpliendo todas las políticas, normas y procedimientos establecidos en Minera Centinela relacionado a la estrategia de Diversidad e Inclusión.
- Realizar funciones y actividades asociadas al cargo, cumpliendo norma de sistema de gestión de calidad ISO 9001; 2015.
- Realizar todas las funciones de forma alineada con las políticas de sustentabilidad y estrategia de cambio climático de la compañía (Copper Mark), velando por la minimización de eventos operacionales con consecuencia ambiental.
¿Qué requisitos debes cumplir?
- Técnico/a nivel medio y/o superior Electromecánico o Electricista.
- Al menos 5 años de experiencia en procesos mineros.
- Deseable 5 años de experiencia en equipos mineros de Carguío P&H4100 XPC-DC-AC, PC5500, CAT 7495, L2350 y/o de Perforación PIVIPER351, DMM3.
- Licencia de conducir clase B (con 3 años de antigüedad mínimo).
- Deseable Licencia de conducir clase D y A4.
- Disponibilidad para trabajar 100% presencial en turnos rotativos 7x7.
- El cargo cuenta con base en la región de Antofagasta, disponibilidad para residir en la región.
- Salud compatible con el cargo.
Postula con nosotros desde el 08 de julio al 08 de agosto y sé parte de la generación de cambio.
Si eres candidato(a) interno(a), te invitamos a postular a través del Portal de Movilidad Interna de la Compañía
“Todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”
