Principales responsabilités (liste non exhaustive) :
ü Assurer la gestion, la planification, l’organisation et le contrôle des activités des opérations ainsi que la gestion administrative ;
ü Suivre l’opération du TTP ;
ü Gérer l’opération de la barrière hydraulique ;
ü Assister le surintendant dans la définition des objectifs d’exécution/production, des plans et dans l’élaboration et la mise en œuvre du budget de son secteur de responsabilité ;
ü Assister le surintendant dans l’amélioration de l’équipe des services de l’opération ;
ü S’assurer que la main-d’œuvre soit suffisante et qualifiée pour effectuer les travaux requis au GRU ;
ü Planifier les activités des superviseurs et leur apporter son support technique ;
ü Effectuer des visites régulières de coordination et de contrôle sur les différents chantiers de production ;
ü Apporter des conseils à la hiérarchie directe lors des recrutements et des avancements du personnel du département ;
ü Évaluer les besoins en matériels, équipements, accessoires pour la conduite des activités planifiées ;
ü Produire les rapports et établir les KPI pour son équipe en vue de l’amélioration des procédures de mise en route et de tests de performance ;
ü Effectuer des analyses de performance des équipements ;
ü Prévoir et régler les problèmes et les défaillances ;
ü Établir des procédures de mise en route et de tests de performance ;
ü Prévoir et régler les problèmes et les défaillances ;
ü Identifier et prendre en considération tous les détails qui assurent une exécution efficace et efficiente de chaque tâche ;
ü Gérer l’équipe sous sa supervision ;
ü Participer aux projets spéciaux selon les besoins ;
ü Planifier et superviser les opérations programmées ;
ü Apporter des conseils aux superviseurs sur la planification et la conception des plans de travail ;
ü Surveiller quotidiennement les plans et programmes et communiquer les ajustements aux équipes de superviseurs afin de s’assurer du respect des engagements ;
ü Établir un plan d’objectifs personnels et professionnels périodique pour chaque superviseur sous sa responsabilité ;
ü S’assurer que tous les outils, formations et équipement nécessaires sont accessibles aux employés des services de l’opération afin qu’ils puissent effectuer leur travail de manière sûre et efficace ;
ü Participer à la création de nouvelles règles d’affaires, de nouveaux processus et de nouveaux outils permettant de créer la valeur ajoutée en termes d’opération et de santé sécurité ;
ü Évaluer les méthodes d'exécution des travaux pour atteindre des objectifs au meilleur coût en respectant les règles, les procédures et les règlements en SSE ;
ü Participer à l'activité MBA du matin /exercice et thème du jour/ passer les messages SSE ;
ü Collaborer avec l'équipe santé et sécurité et les autres services pour atteindre l'objectif Incident Zéro ;
ü Motiver, influencer positivement les équipes en toute situation ;
ü Procéder régulièrement à des tournées d'inspection.
Emplacement principal
Burkina Faso
Lieux de travail
08 - Essakane Mine Site
Emploi
Services techniques
Organisation
Essakane
Offre d'emploi publiée le
21 juil. 2026, 06:02:50
Qualifications :
ü Justifier d’un BAC + 4 en environnement, métallurgie, génie civil ou contrôle de procédé ;
ü Avoir une expérience de travail d’au moins cinq (5) ans dans la gestion des opérations d’un parc à résidus dans une mine à ciel ou une usine de traitement de minerai ;
ü Avoir une expérience d’au moins trois (3) ans en tant que superviseur ;
ü Avoir une formation ou une expérience en Santé sécurité dans divers milieux de travail (Environnement de production).
Connaissances, compétences et habiletés particulières :
ü Avoir d’excellentes compétences organisationnelles et le souci du détail ;
ü Avoir le sens de la rigueur et de la maitrise de soi ;
ü Faire preuve de leadership ;
ü Avoir une bonne compréhension et connaissance pratique des lois et de la règlementation applicables aux mines et aux installations de traitements ;
ü Avoir un intérêt pour le travail industriel; être minutieux, rigoureux, attentif et précis dans le travail ;
ü Être capable de travailler dans un milieu interculturel ;
ü Être agréable et courtois dans les relations interpersonnelles ;
ü Être apte à travailler avec des équipes ;
ü Se soumettre aux procédures SAS de l‘usine ;
ü Avoir une parfaite maitrise du français (parlé et écrit) ;
ü Avoir une bonne maitrise de l’anglais (parlé et écrit) ;
ü Supporter le travail à extérieur (intempéries, bruit et les vibrations des machines) ;
ü Avoir une parfaite connaissance des outils informatiques (Word, Excel, power point, internet, intranet…).
