Identificar necesidades de capacitación operativa y cerrar brechas de habilidades del personal.
Diseñar y desarrollar programas de capacitación alineados a requerimientos internos y normativos externos.
Crear materiales y módulos de entrenamiento efectivos bajo principios de aprendizaje para adultos.
Impartir sesiones de capacitación a diferentes equipos operativos en sitio.
Colaborar con instructores externos y equipos internos para la planeación y ejecución de entrenamientos.
Asegurar el cumplimiento de estándares regulatorios y de seguridad (ej. STPS, NFPA).
Participar en investigaciones de incidentes/accidentes, análisis de riesgos (JHA), inspecciones y reuniones de seguridad.
Supervisar iniciativas de capacitación continua y proponer mejoras en su ejecución.
Promover el uso de herramientas tecnológicas para optimizar procesos de capacitación.
Fomentar una cultura de seguridad, deteniendo cualquier actividad insegura.
Contribuir activamente con ideas de mejora y mantener comunicación efectiva con stakeholders clave.
